Importante multinacional del sector industrial ubicada en Navarra, precisa incorporar un/a Responsable de Operaciones de Producción con experiencia en entornos industriales de ciclo continuo de productividad.

 

FUNCIONES

  • Liderar y dirección a los equipos de su sección para alcanzar sus metas y objetivos (en torno a unas 50 personas a cargo).
  • Desarrollar un plan maestro para el grupo de producción de su sección que conduzca a una mejora continua en seguridad, calidad, productividad, desperdicio y costes.
  • El líder de operaciones es el principal recurso para desarrollar, formar y motivar a los miembros de su equipo, a través de feedback regulares, participación en decisiones claves del grupo, comunicación abierta y prioridades.
  • Establecer las prioridades y planes de producción del equipo. Seguir el rendimiento de las máquinas y trabajar con los maquinistas para implementar acciones correctoras donde sea apropiado.
  • Desarrollar un plan de formación para su grupo de producción que mejore sus niveles de destreza y contribución.
  • Establecer sistemas de comunicación y conexión dentro del grupo de producción con otros recursos para alcanzar altos niveles de cooperación entre equipos y grupos de soporte
  • Seguir y asegurar el cumplimiento de los objetivos establecidos para su sección.
  • Participar en la elaboración del presupuesto anual de su sección.
  • Implementar las políticas de la compañía, valores corporativos, procesos y procedimientos en su sección.

 REQUISITOS

  • Ingenieros técnicos o Industriales (eléctricos – químicos). Personas con formación técnica y experiencia en las funciones y responsabilidades
  • Imprescindible dominio de inglés.
  • Mínimo 5 años de experiencia desempeñando el mismo puesto en producción en entornos industriales de ciclo continuo de productividad
  • Experiencia en Lean Manufacturing.
  • Experiencia demostrada en dirección y gestión de equipos en entornos industriales.
  • Conocimiento de métodos analíticos de resolución de problemas y análisis de pérdidas.
  • El perfil está orientado a una persona con habilidades interpersonales, capacidad de liderazgo, iniciativa así como capacidad para la toma de decisiones y flexible. Abierto al cambio y nuevos retos. Persona orientada a la Mejora continua y al cliente interno.

SE OFRECE

  • Salario al nivel de la exigencia del puesto.
  • Formar parte de un proyecto en plena expansión.

INSCRIPCIÓN

Si estás interesado en apuntarte a esta oferta, envíanos un email adjuntando tu curriculum a irene@citinavarra.es indicando en el asunto el número de referencia y título de la misma y nosotros lo mandaremos a la empresa.